알아차림을 기반으로 한 토의토론_퍼실리테이션 교육

이번 5월에는 <인천시 자원봉사센터 자원봉사교육 강사 전문가 과정>의 일환으로

퍼실리테이션 스킬을 2회차에 걸쳐 나누었습니다.

인천시는 저와 '퍼실리테이션'을 주제로 참 강하게 인연이 작용하는 곳이네요.

벌써 3년 째 퍼실리테이션을 전파고 있습니다....^^

퍼실리테이션_조은우

 

 

퍼실리테이션 Facilitation, 퍼실리테이터 Facilitator

분야의 강의와 워크숍을 오랫동안 운영해 왔습니다.

한 분야를 지속적으로 행하다 보면 알아채게 되는 통찰과 배움이 존재하는 것 같습니다.

가장 중요한 기본이 빠진 것 같다는 허전함...

본질은 외면하고 화려한 도구, 퍼실리테이션 툴 Tool 들을 사용하는 것이 퍼실리테이션이라

오해하는 분들이 정~~~~말~~~~~~~ 많습니다.

대표적으로 포스트 잇 Post-It 과 전지의 축제를 벌이는 것이 

퍼실리테이터의 핵심 역량이라고 여기시는(믿으시는) 분들....

 

심폐 기능이 충분치 않아 숨을 충분히 쉴 수 없고,

근력 운동도 되어 있지 않아 단단한 근육도 아직 없는데,

무조건 운동 기구의 사용에 집중하는 것과 뭐가 다를까요?

 

이런 오랜 고민들을 하던 차에, 자원봉사 강의를 하시는 강사분들과

토의토론을 위한 퍼실리테이션 과정을 운영하는 기회가 와서

강의 내용을 대폭 변화시켜 운영했습니다.

저에게도 새로운 도전이었죠. :)

새로운 시도를 해야 새로운 결과를 낼 수 있으니까요!

 

“알아차림 을 기반으로 한 토의토론 퍼실리테이션

 

토의&토론을 위한 기초체력 훈련에 집중했습니다.

토의&토론 참여자들 뿐 아니라 진행자인 퍼실리테이터 자신을 포함해서

회의 주제와 관련 된 자신의 생각과 감정 그리고 원하는 목표를 알아차리는 것이

단단하게 되어야 논의가 의미있게 진행될 수 있기 때문입니다.

그렇지 않으면 어디선가 들은 이야기, 책, 신문과 뉴스에서 한 이야기, 부모님 선생님이

강조하는 논리, 정답이라고 여겨지는 착한(?) 답들...

토의토론, 회의 시간에 외부의 생각들을 자신의 생각인양 나누는

시간이 범람하게 됩니다. 슬프죠...


게다가 그 정보들이 참인지 거짓인지 검증도 하지 않은 채!

비판적 사고력을 기반으로 한 문제해결을 하고자 토의/토론/회의를 하는 것임에도 불고하고 말입니다.

 

자기인식력이 단단해야 의미 있는 토의, 토론, 회의의 장이 될 수 있습니다.

 

이 역시 멘탈 코칭과 맞닿아 있다고 볼 수 있죠. 

 

<퍼실리테이션을 활용한 토의, 토론 학습 : 알아차림을 기반으로 한 퍼실리테이션> 1) 토의/토론의 기반 2) 퍼실리테이션&퍼실리테이터의 의미와 역할 그리고 역량 3) 이미지 토킹 4) 열린 질문 나누기 5) 자기 인지력 높이기 by 조은우 퍼실리테이터 & 멘탈 코치

 

알아차림을 기반으로 한 퍼실리테이션_조은우

교육분야에 함께 하고 있는 강사분들을 만나 이야기 나누는 시간이다보니

별도로 강의 스킬과 관련 된 이야기도 많이 공유하게 되더군요. :)

알아차림을 기반으로 한 퍼실리테이션_조은우

제가 수업 중 참가자들과 피드백을 나눌 때 저런 표정을 짓고 있군요..ㅎㅎ

"자가당착, 타산지석, 역지사지"라는 통찰을 나누어 주셨던 강사님이시네요.   :)

 

알아차림을 기반으로 한 퍼실리테이션_조은우

토의&토론을 위한 질문을 디자인하는 방향성을 이야기 나누고 있습니다.

질문 몇 개의 예를 보는 것 보다 질문을 어떤 방향성을 가지고 디자인 하면 좋을 지,

큰 그림을 보고 체험 하게 되면 다양한 상황에서 정말 많은 변주를 만들어 낼 수 있습니다.

기본기가 단단해야 화려한 기술이 펼쳐질 수 있는 것 처럼요!

 

이번 퍼실리테이션 과정을 함께 한 분들께 자신있게 말씀드릴 수 있습니다.

가장 최신의 흐름! 가장 기본이 되는 역량! 가장 단단한 기술! 가장 파워풀한 실습!

을 나누셨다는 사실~ ^^

 

모두 격한(!) 에너지를 나눠주셔서 진심으로 감사드립니다!

- 퍼실리테이터 & 멘탈 코치 조은우 -

*생각 더하기 :

지금(2018.11.24) 본 글을 제가 다시 읽어보니

요즘 핫하게 부상하고 있는 이스라엘의 교육법인 <하부루타 havruta>와 핵심이 동일하네요.

"질문을 기반으로 하여 생각하는 힘, 복합적인 문제해결력을 높이는 상호작용법!"

제가 벌써 하부루타를 수업에서 전파하고 있었네요! ㅎㅎㅎㅎ

   

< 『성장과 기여』 조은우 대표 : 기업 강의/워크숍/특강/코칭 Expert >

 

스포츠 선수들을 위한 멘탈 경기력 향상 코칭 / 직장(일)에서의 멘탈코칭(이너게임)

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