승진자교육_조직활성화_내면탐색_조은우

#승진자 교육이 이렇게 즐거울 수 있다니!

#자기인지력을 높일 수 있어요!

#AI 시대의 New 리더십

"승진자 리더십 과정&내면탐색 리더십&멘탈여행 with 조은우 코치"

 D건설사의 자회사들에서 주니어 승진자들을 만나 <승진자 교육 과정>을 함께 했습니다.

가을 빛이 시작되던 지난 9월, D건설사의 고즈넉한 교육장에서요. :)

 

요즘 강의와 워크숍을 위해 다양한 기업/조직을 만나보면,

하나의 큰 공통점이 보입니다.

"중간 허리가 없다!"

직종, 직무 상관없이 대부분의 조직이 공통적으로 고민하고 있는 부분이죠.

즉, 위와 아래를 연결해 주고 한창 자신의 전문성을 발휘할  중간 직급의 부재!

여러분의 조직도 이런 현상이 보이나요? 

그런 특정 현상을 여러 곳에서 보인다는 것은, 전반적인 사회적 기류이며

그 부분을 보듬어 줄 다른 방법이 필요하다는 말이기도 합니다.

 

기업, 조직 내 승진자 교육 과정/ 워크숍 시간은 이런 에너지를 지향했으면 좋겠어요.

"잠깐 멈춤"의 시간을 통해 "자신의 모습을 성찰"!

이를 통해 승진 후 자신이 스텝 업 하고 싶은 "경력의 길",

그리고 "나 다운 리더십"의 모습 등을 그려보는 시간과 공간을 제공해 주는 것 말이에요!

인사나누기 with Hero

내면 탐색 with Tarot cards

회복탄력성 with Color Therapy

이를 위해 저는 위의 대주제로 교육/워크숍을 운영했습니다.

위의 대주제를 여행하는 동안 참가자들은

'나의 내면 탐색'과 더불어 타인과의 '공감소통' '마음을 여는 관계' '포용 리더십'

'커뮤니케이션 스킬'을 자연스럽게 경험하고 익히게 됩니다.

또한 자신이 바라는 미래를 이루기 위해 나의 마음과 몸에 관심을 기울이고

어떤 방식으로 경영하며 보낼지에 대한 대화도 나누게 되죠.

그 과정에서 자연스럽게 타인들을 격려하고 지지하는 자신을 보게 됩니다.

 

그래서일까요...참 따듯합니다.

이러한 과정들을 운영하면 참석자들의 표정과 저의 마음 역시 따듯해 집니다.

참가자 상호간 그리고 참가자와 저 사이에 서로를 지지하고 격려하는 
에너지를 느낍니다.

"잠깐 멈춤&내면탐색&멘탈여행 with 조은우 코치"

#내면 탐색으로 자기경영   #잠깐 멈춤 후 탄력성 회복하기   #나 다운 진짜 리더십은?

#the Shape of my Heart...

" 조은우 코치 : 멘탈코치, 커뮤니케이션&리더십&조직활성화 퍼실리테이터 "

www.thinkvirus.net / thinkvirus3@naver.com / 010-2766-1691